📌 Informacja o świadczeniu
Dofinansowanie do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego
📝 Opis świadczenia
• Świadczenie ma na celu zachęcenie pracodawców do zatrudniania osób niepełnosprawnych poprzez dofinansowanie części kosztów wynagrodzenia.
• Wypłacane jest w formie miesięcznej pomocy finansowej dla pracodawcy.
👤 Kto może otrzymać świadczenie?
• Pracodawca zatrudniający osobę niepełnosprawną na umowę o pracę lub równoważną (nie dotyczy umów cywilnoprawnych).
• Pracodawca spełniający wymogi dotyczące wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych (co najmniej 6% przy ≥25 pracowników).
• Pracodawca posiadający dokument potwierdzający status niepełnosprawności pracownika.
• Pracodawca wykazujący efekt zachęty (zatrudnienie osoby niepełnosprawnej w celu zwiększenia zatrudnienia).
• Pracodawca wypłacający wynagrodzenie terminowo, ze środków własnych, na rachunek bankowy pracownika.
• Pracodawca bez zaległości wobec PFRON powyżej 100 zł.
💰 Wysokość świadczenia
• Zależna od stopnia niepełnosprawności pracownika i wymiaru etatu (szczegółowe kwoty ustala PFRON)
📍 Gdzie złożyć wniosek?
• Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON)
• Sposób złożenia: online przez platformę PFRON lub papierowo w siedzibie PFRON / oddziale terenowym
📄 Wymagane dokumenty
• Wniosek o dofinansowanie (formularz Wn-D lub INF-D-P)
• Orzeczenie o niepełnosprawności pracownika
• Dokumenty potwierdzające terminową wypłatę wynagrodzenia (np. listy płac, przelewy)
• Dokumenty potwierdzające brak zaległości wobec PFRON
📅 Ważne terminy
• Wniosek składa się za pierwszy miesiąc, w którym pracownik niepełnosprawny został zatrudniony lub po uzyskaniu orzeczenia przez pracownika zatrudnionego wcześniej.
• Dofinansowanie przysługuje od miesiąca, w którym spełnione są wszystkie warunki, a wypłacane jest miesięcznie.
📞 Kontakt / Uwagi
• PFRON – infolinia: 22 56 67 200
• Email: sekretariat@pfron.org.pl
• Godziny urzędu: poniedziałek–piątek 8:00–16:00
• Dodatkowe informacje i FAQ: www.pfron.org.pl